“Pengaruh Beban Kerja, Stres Kerja Terhadap Turnover Intention Karyawan Dengan Workplace Wellbeing Sebagai Variabel Mediasi” (2023) Entrepreneur: Jurnal Bisnis Manajemen dan Kewirausahaan, 4(03), pp. 109–125. doi:10.31949/entrepreneur.v4i03.5701.